「第４期食コーチング」の研修会修了証をお送りして

2008年9月からスタートした
第4期「食コーチング　セミナー」（全４回）の
受講を終了された方々への修了証（評価表を含む）を
みなさんにお送りして、
ひと息ついたところです。

研修中、１回でも遅刻や欠席、
早退があった場合には修了証をお渡しできないことを
あらかじめお話ししてあったので、
今期は全員にお送りすることができました。

最終日には、まとめの筆記テスト。
みなさん、時間が足りなくて書ききれない方もいらっしゃいます。
受験者にも採点者にも楽なのは「○×式」ですが、
それでは食コーチングの身につき程度がわからないので、
あえて筆記方式を通しています。

そのため、解答欄が空白の方も少なくありません。
あまり空欄が多いと、こちらの胃が痛くなります。
この事情を耳にしたマイコーチの厳しい指摘は、
「テストの点数が悪いのは、
教え方に問題がある可能性もある」
その言葉が思い出されて、採点者の苦痛は続きます。

しかし、「栄養士としてブランクがあるので……」とか、
「栄養士として、どうやっていいかがよくわからず、自信がない」
とかとおっしゃっておられた方が、
案外、最高得点を出されることもあります。
よい得点をしたことが自信となって、
お仕事への意欲を高めている方も少なくありません。

その一方で、平均点以下の試験結果だった方の中には、
それ以来、スキルアップセミナーに参加しなくなるどころか、
こちらからの事務的な連絡にも対応しなくなったりする方もいらっしゃいます。

メタボリックシンドローム健診と同じで、
試験結果はあるほんの一部の現状にすぎず、
それが致命的な傷などではないし、縁切り通告でもなく、
そこからの挽回の余地はいくらでもあります。
しかし、そうは考えられない方がいらっしゃるのも現実です。

あるコミュニケーションスキルのように、
研修さえ受ければ、ほぼ１００％、資格が得られる、
という方法をとらなかったことを
いま、改めてよかったと思います。

もし、受講者の１００％に資格を与えていたら、
事務連絡にもそっぽを向くような方が、
有資格者として世間をまかり通ることになっていたでしょう。

食コーチング、または食事相談スキル、またはコミュニケーションスキルは、
一生かけて学び、磨いてゆくものです。

食コーチングの４回研修は、そのためのスキルのタネを
みなさんにお分けする機会と思っています。

そのタネから芽を吹かせるのは、
研修を受けた方ご自身です。
その芽が幹となり、枝となり、葉となり、花が咲いたとき、
それが無言・無名の資格となるでしょう。

食コーチングは資格の発行をしていませんから、
各自がご自分に資格を与えればよいでしょう。

「そんなのって合わない」
と考える方は、
その時点で食コーチングとは違う道を歩かれることになるのでしょう。
その選択もまた、
その人にふさわしい花を咲かせるに違いありません。

さて、第3期、第4期「食コーチング」入門修了者を対象とした初
めてのスキルアップセミナーは、１月１7日となりました。

このセミナーは、芽が幹になるための成育促進が目的です。
お互い、新たなステージ、新たな気持ちで
ご一緒させていただくことを楽しみにしています。